Equipe interna ou atores: qual é a melhor escolha para vídeos corporativos?

A escolha de incluir uma atriz/ator profissional em vídeos corporativos é uma estratégia que pode trazer diversos benefícios para a comunicação da sua empresa. Um dos problemas comuns em vídeos corporativos é a obsolescência de certos conteúdos devido à alta rotatividade de funcionários. Ao optar por atores, você evita que os vídeos fiquem desatualizados rapidamente, mantendo a longevidade e a relevância do conteúdo.

Benefícios de utilizar atores em vídeos corporativos

• Profissionalismo e assertividade

Atores profissionais são treinados para atuar diante das câmeras, garantindo uma performance convincente e assertiva. Eles sabem como comunicar mensagens de forma clara e envolvente, aumentando a eficácia do vídeo.

• Consistência na comunicação

Utilizar atores ajuda a manter uma consistência na apresentação, independentemente das mudanças na equipe interna. Isso é especialmente importante em empresas com alta rotatividade de funcionários, pois evita que os vídeos precisem ser constantemente atualizados.

• Narrativa e diversidade

Em campanhas que envolvem mais de um ator, a escolha do elenco deve ser baseada na narrativa do vídeo. Um casting diversificado pode representar melhor o público-alvo e transmitir a mensagem de inclusão e diversidade da empresa.

• Identificação com o público

Em vídeos de treinamento, por exemplo, é importante escolher atores que se pareçam com o público-alvo. Isso aumenta a identificação e o engajamento dos colaboradores. Em alguns casos, pode ser benéfico que os atores vistam literalmente a camisa da empresa, reforçando o sentimento de pertencimento.

Quando utilizar pessoas reais

Apesar das vantagens de utilizar atores, existem situações onde é mais adequado utilizar pessoas reais:

• Depoimentos e estudos de caso

Para demonstrar autenticidade, vídeos com depoimentos de clientes, estudos de caso e entrevistas são mais eficazes quando apresentam pessoas reais. Isso cria uma conexão mais genuína com o público.

• Conteúdos técnicos e especializados

Em conteúdos técnicos, é importante que as explicações venham de líderes ou especialistas da empresa. Isso passa mais credibilidade e confiança ao público.

• Comunicações públicas e conteúdos personalistas

Em situações que exigem maior transparência e personalização, como retratações públicas ou mensagens dos CEOs, a presença de figuras reais da empresa é essencial para transmitir sinceridade e autenticidade.

Outras vantagens de utilizar atores

• Rapidez e eficiência

Quando há necessidade de produzir uma grande quantidade de conteúdo em um curto período, contratar atores profissionais pode ser uma solução eficaz. Isso permite que a equipe interna foque em suas atividades diárias, exigindo roteiros pré-aprovados acelerando a revisão.

• Flexibilidade de horários

Atores profissionais estão acostumados a cumprir prazos rigorosos e podem se adaptar aos horários de gravação mais facilmente do que funcionários internos, que possuem outras responsabilidades.

Outras situações onde pode não ser adequado usar atores

• Eventos internos

Em eventos internos, onde a comunicação deve ser mais informal e próxima, utilizar funcionários reais pode ser mais apropriado para criar um ambiente de confiança e camaradagem.

• Mensagens personalizadas

Vídeos que requerem um toque pessoal, como mensagens de agradecimento ou celebrações de marcos importantes da empresa, são mais impactantes quando feitos por membros reais da equipe.

Conclusão

A escolha de incluir atores em vídeos corporativos pode trazer inúmeros benefícios, como maior profissionalismo, consistência e identificação com o público. No entanto, é importante avaliar cada situação e determinar quando é mais apropriado utilizar pessoas reais para garantir a autenticidade e a credibilidade do conteúdo. Ao equilibrar essas estratégias, sua empresa pode criar vídeos corporativos mais eficazes e impactantes.

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